دورات القيادة والإدارة

قيادة مجموعة العمل من خلال تعزيز روح المبادرة والإبداع, أحدث الممارسات في القيادة الإستراتيجية لتحقيق الأهداف المؤسسية, القيادة المبتكرة والتميز في التمكين وصنع القرار, نظام القيادة المتكامل للتفكير الإستراتيجي المتقدم والاداء الابداعي لتحديد وتحقيق الأهداف المؤسسية, تنمية مهارات الإبداع والإشراف في بيئة العمل, إدارة العمل الجماعي وتحفيز وإلهام الآخرين وقيادة المواقف الصعبة والأزمات, القيادة التنفيذية والتحديات وتحليل المخاطر, مهارات الإشراف المتقدمة وتحسين البيئة الإبداعية في العمل, تنمية العمل بروح الفريق الديناميكية في القيادة، لتحقيق المسار الأمثل لمجموعة العمل, التقنيات المتقدمة لتجاوز المنازعات الإدارية, إدارة الإجهاد وترتيب الأولويات والوقت في العمل, الديناميكية القيادية والاتصال الفعال وتحقيق المسار المتميز للفريق

قيادة مجموعة العمل من خلال تعزيز روح المبادرة والإبداع - (M 102)

أحدث الممارسات في القيادة الإستراتيجية لتحقيق الأهداف المؤسسية - (M 106)

القيادة المبتكرة والتميز في التمكين وصنع القرار - (M 107)

نظام القيادة المتكامل للتفكير الإستراتيجي المتقدم والأداء الإبداعي لتحديد وتحقيق الأهداف المؤسسية - (M 108)

تنمية مهارات الإبداع والإشراف في بيئة العمل - (M 112)

إدارة العمل الجماعي وتحفيز وإلهام الآخرين وقيادة المواقف الصعبة والأزمات - (M 116)

القيادة التنفيذية والتخطيط الاستراتيجي وتحقيق الهدف - (M 123)

مهارات الإشراف المتقدمة وتحسين البيئة الإبداعية في العمل - (M 126)

تنمية العمل بروح الفريق الديناميكية في القيادة، لتحقيق المسار الأمثل لمجموعة العمل - (M 127)

التقنيات المتقدمة لتجاوز المنازعات الإدارية - (M 131)

إدارة الإجهاد وترتيب الأولويات والوقت في العمل - (M 132)

الديناميكية القيادية والاتصال الفعال وتحقيق المسار المتميز للفريق - (M 134)

إجراءات المتابعة وتوفير الوقت والحد من التوتر وتقليل الضغط التنظيمي - (M 135)

الإبداع الهندسي والابتكار وتأسيس الثقافة التنظيمية لتحسين كفاءة الإدارة - (M 137)

القدرة التنفيذية والتفكير التحليلي والنقدي والإبداع - (M 139)

تقنيات الاتصال الفعال ضمن مجموعات العمل - (M 141)

الإبداع في بناء الثقة و حل المنازعات في العمل - (M 147)

إدارة المكاتب التنفيذية والسكرتارية الحديثة - (M 148)

الأداء المتميز ودور التحكم بالضغوط والطاقة الإيجابية في العملية الإدارية - (M 153)

تحقيق أعلى مهارات الأداء الوظيفي - (M 154)

الإبداع والتميز والقيادة الإبتكارية والتنظيمية لفرق العمل - (M 160)

القيادة المتقدمة والإدارة الفعالة وتطوير الأداء الإشرافي - (M 162)

تحقيق الأهداف من خلال منظومة قيادية استراتيجية فعالة ومتكاملة - (M 169)

تنمية المهارات الاشرافية للمبتدئين - (M 175)

إن المعرفة هي القوة وخصوصاً في عملنا, لذا نعمل بشكل دائم على تحديث وتطوير أنفسنا ونلتزم بذلك لنتوصل إلى أقصى درجة من النتائج والتي تكون أحد أسباب نجاحنا, إننا نرى دائماً بأن هنالك طريقة أفضل للقيام بأي عمل وهذا هو دافعنا اليومي. ومعنا من خلال طرحنا للخبرات والتجارب العملية في الإجتماعات التدريبية سيكون بإمكانكم الإستفادة الكبيرة وتبادل هذه الخبرات ونقلها إلى عملكم لتكون سبب من أسباب نجاحكم.

دبي (الامارات العربية المتحدة)

training@mercury-training.com +(971) 445 056 97

لندن (المملكة المتحدة)

training@mercury-training.com +(44) 748 136 28 02